Hur man vet att man behöver ett fackförbund

Ett arbete ska vara något  som bara fungerar helt enkelt.
Man ska kunna gå till sitt arbete och vara där en viss utsatt tid och få ut en förutbestämd lön för sin insats.
Det är något som heter kollektivavtal ST som förhandlats fram av fackförbund som reglerar vilken lön och arbetstid man har, utan detta så kunde det varit lite hur som helst.

Innan man fick fram kollektivavtalen så kunder arbetsförhållandena vara riktigt hemska, lönen usel och arbetsplatsen full med faror som man kunde skada sig på.
Men det är inte bara arbetsplatsen som har regler att förhålla sig till utan även den anställda har skyldigheter gentemot arbetsplatsen.

Uppsägningstiden är för att skydda både arbetsplatsen och den anställde där företaget har tid på sig att hitta ny arbetskraft och den som blir uppsagd ska kunna hitta sig ett nytt arbete.

Som ST medlem så har man rådgivning om man behöver hjälp med någon dispyt med sin arbetsplats.  Man har även tillgång till en webbutik där man kan beställa foldrar och information gratis. Även andra prylar som muggar och vattenflaska kan man köpa för reducerat pris om det finns behov till det.

Vi händelsen där man blir uppsagd så måste man kunna betala sitt uppehälle under tiden man söker nytt arbete, då är det en fördel om man varit medlem i minst ett år innan man blir arbetslös.
A-kassan är en slags försäkring som fungerar på samma sätt oavsett vilket fackförbund man väljer.

Efter att ha uppfyllt alla villkor så har man i runda slängar ett år på sig att hitta ett nytt arbete och få pengar så man klarar sig under tiden. Man får även arbeta deltid samtidigt så man drygar ut sina ersättningsdagar.

Pengarna man får baseras på vilken inkomst man har haft det senaste året och man får upp till 80% av den upp till ett maxbelopp.

 

 …

Vad innebär kontorstädning?

Ibland så krävs det att man anlitar ett företag som tar hand om lokalvården regelbundet.
Om man sköter städningen själv så riskerar man att städningen inte blir så noggrann som det egentligen krävs för att det inte ska bli smittspridningar och sjukskrivningar i onödan.

Man kan om man vill beställa storstädning Stockholm någon gång då och då för att vända till ett rent blad men det hjälper inte regelbundet behov.

Med regelbunden kontorstädning Stockholm så blir varje utrymme korrekt städat där alla detaljer och ytor som blivit använt blir desinfekterat och fläckfritt.
En renstädad och fräsch arbetsplats ökar arbetsmoralen och gynnar företaget.

Många företag är medvetna om att det är i princip omöjligt att städa själva och samtidigt sköta företaget samtidigt och dra in pengar till löner och utgifter. Det finns många städfirmor Stockholm att välja mellan som kan upprätthålla lokalvården när man själv arbetar.

Beroende på hur många anställda man har så behöver arbetsplatsen städas med olika mellanrum, större företag behöver daglig lokalvård när mindre kanske har städning en gång i veckan.

Ett välstädat företag ökar kundernas förtroende och bidrar till en god ryktesspridning som genererar fler kunder i framtiden. Är det däremot ostädat så förutsätts det att man sköter sin verksamhet lika ostädat som lokalerna.

Vissa perioder om året är det säsong för förkylningar och influensor och då krävs det extra noggrann städning av gemensamma utrymmen. Samtidigt brukar det gå hand i hand med väta, snö och lera som med behöver tas om hand.

En professionell städfirma säger till om något behöver göras och vägleder gärna om hur man ska göra för att ge ett gott intryck och se bra ut gentemot kunder. Med rätt sorts redskap och kunskaper på städpersonalen så ska man känna sig extra trygg gentemot smittspridningar av bakterier och virus.

Kontakta en städfirma idag för offert.…